【www.ynkwsw.com--劳动纠纷】
【案情简介】
原告：小刘
被告：恒紫金公司
原告小刘是北京农学院的应届大学毕业生，今年7月从该大学正式毕业。去年12月，北京恒紫金投资顾问有限责任到北京农学院进行招聘。小刘于今年1月8日被招聘进入该公司工作，职务为投资顾问，负责开发行业市场，吸纳客户入金。双方约定试用期为一个月，试用期底薪800元，提成另计，第二个月转正，底薪提高到1500元。
2月10日恒紫金公司以工资条形式发放小刘工资539元。3月11日因为恒紫金公司拖欠工资，小刘离开了该公司。由于恒紫金公司一直拖欠小刘的工资至今不付。
小刘向劳动争议仲裁委员会提起了仲裁申请，仲裁委员会认为，小刘属于未取得毕业证的在校生，未完成学业并取得学历证明，在校期间到恒紫金投资公司从事工作，仅作为参与社会实践的活动，不属于《劳动合同法》中规定的劳动者，不是与用人单位订立劳动合同并建立劳动关系的适格主体，最终裁决驳回了他的仲裁申请。
小刘诉至宣武区法院，要求支付恒紫金公司支付工资并向他赔礼道歉。
恒紫金公司认为作为尚未毕业的小刘进入公司只能是实习，而非就业。因此无权索要工资。
【裁判要点】
法院经过审理认为，劳动者与单位建立劳动关系，付出劳动，应当从单位取得相应的劳动报酬。本案中，恒紫金公司承认小刘于2009年1月8日至3月11日在该公司工作，法院予以确认。小刘在进入恒紫金公司处工作时已年满16周岁，符合劳动法规定的就业年龄，其在校大学生的身份也非劳动法规定排除适用的对象，法律并没有禁止临毕业大学生就业的规定。被告明知小刘尚未正式毕业，小刘并未隐瞒和欺诈，因此，法院有理由确认小刘为适格的劳动合同主体。并据此判决用人单位——北京恒紫金投资顾问有限责任公司给付该学生小刘可自今年2月1日至3月11日的工资1847元。
【争议焦点】
在读大学生能否成为劳动关系的适格主体?
尚未毕业的大学生实习能否索要工资?
【法理评析】
本案中，双方已经签署了劳动合同，二者劳动关系成立的事实是毋庸置疑的，争议的第一焦点在于在校大学生能不能算是劳动关系的适格主体?根据我国《劳动法》第十五条的规定：禁止用人单位招用未满16岁的未成年人，可知我国的《劳动法》对于劳动者年龄的规定为年满十六周岁，具备此年龄同时具有劳动能力便可成为劳动关系的适格主体。至于是不是在校学生无明确规定，小刘满足法律所规定的条件，其是一年满16周岁的完全民事行为能力人，同时具有劳动能力，双方签订劳动合同，属于双方真实的意思表示，完全有效合法。小刘各方面条件具备，因此是一个合格的劳动关系适格主体。
反馈
内容有误 未解决问题 法条过时 内容过时 排版错乱 其他错误更多毕业生服务热门文章
三级贫困证明
学籍档案
元宵节
毕业生服务热门文章
-
湖南省创业担保贷款申请条件和流程有哪些
创业担保贷款申请一、申请条件1、从事的经营项目必须符合国家有关法律、法规、政策规定;...
学生毕业实习报告模板参考范文
实习是每一个毕业生必经的一段经历，它使我们在实践中了解社会，巩固知识，实习又是对每一...
2019年大学生诚信承诺书要如何写
学生的承诺书你们知道怎么写吗，下面是小编精心整理的大学生诚信承诺书，希望能给大家带来...
寒假大学生实习证明范本
实习证明作为大学生参与到社会岗位中的一项重要证明。下文小编给大家整理了3篇寒假大学生...
2019大学生实习报告范本
实习周数：4周学分：2分实习单位：xxx有限公司实习地点：上海实习时间：20xx-x...
最新优秀毕业生申请书范本
尊敬的院系领导：您好!我是xx级商务英语2班的xx，是我们班的生活委员，外语系青年志...
大专毕业生申请美国研究生的途径有哪些
大专毕业生申请美国研究生的途径有哪些?几年大专生申请美国名校人数屡创新高，事实证明，...
旅游管理毕业实习报告范文模板
是在大学期间的最后一个学习阶段，是我们之前学习和实践成果的全面总结，也是对我们的综合...
毕业生服务相关专题
独生子女陪护假 办理健康证的注意事项 2019清明节放假安排 增值税交多少 2019年独生子女的补贴有多少 2019两会提出的民生政策 独生子女补贴政策有哪些 北京外来人口子女怎么入学办事直通车
- 婚姻服务
- 学校教育
- 生育服务
- 兵役转业
- 工作服务
- 节假福利
- 工资服务
- 社会保障
- 人事服务
- 住房保障
- 房产交易
- 车辆交通
- 出境入境
- 金融服务
- 网络生活
- 企业办事
- 养老服务
- 范文协议
- 常用证明
-
诉讼仲裁未决债权是否可以申报
综合2019/4/6 12:06:00更新诉讼仲裁还没有进行裁决的时候，有些人的债权没有申报，就想要对债权先申报了，但又担心诉讼仲裁的影响而无法让它申报，从而陷入到两难的地步，当事人也会开始对此非常的犹...
劳动仲裁时效要多久
综合2019/3/24 18:16:00更新在现实生活中用人单位与劳动者之间产生的劳动争议是非常多的，而劳动争议可以由双方协商解决，如果协商不成的，则可以申请劳动仲裁解决劳动争议，那么申请劳动仲裁的时效是...
包括买卖合同在内的所有纠纷都能申请仲裁吗
综合2019/3/7 11:49:00更新仲裁是解决纠纷的重要方式，我们需要对此有一定的了解。但是在很多的买卖合同中如果出现了纠纷能不能通过仲裁来进行解决呢?这是大家要了解清楚的问题，我们需要从本文中进...
合同有欠缺是否可以仲裁
综合2019/3/2 18:23:00更新在现实生活中签订合同的情形是非常多的，而签订合同的时候，就需要注意合同效力的问题，依法成立的合同才受法律保护的，因合同产生的纠纷是非常多的，那么合同有欠缺能不能...
仲裁开庭几天出裁决书
综合2019/3/2 18:19:00更新在我们进行劳动仲裁的时候大家需要对这方面的法律规定有一定的了解，比如在进行劳动仲裁的时候关于裁决书的问题就是我们需要了解清楚的一点，那么一般是几天出裁决书呢?对...
